CJ올리브네트웍스, 하반기 신입사원 채용…'AI 네이티브' 인재 발굴

CJ올리브네트웍스, 하반기 신입사원 채용…'AI 네이티브' 인재 발굴 글자크기 설정 기사의 본문 내용은 이 글자크기로 변경됩니다. 홈 뉴스 ICT 김아라 기자 업데이트 2026.09.17 09:43 입력 2026.09.17 09:41 댓글 0 글자크기 설정 기사의 본문 내용은 이 글자크기로 변경됩니다. [사진=CJ올리브네트웍스 제공] [아이티비즈 김아라 기자] CJ올리브네트웍스가 산업 전반의 AX(AI 전환)를 함께 이끌어갈 AI 네이티브(Native) 인재 확보에 나선다. CJ올리브네트웍스는 2026년 하반기 신입사원 공개채용을 진행한다고 17일 밝혔다. 이번 채용은 'AI 네이티브 인재 선발'에 초점을 맞췄다. AI를 업무의 기본 도구로 활용해 새로운 기회를 스스로 찾고, 성과로 증명하는 인재를 뽑겠다는 취지다. 모집 분야는 AI, 데이터, 소프트웨어, 디지털전환(DX), 네트워크 서비스 등 엔지니어 직무와 AI 영상 프로덕트 기획 등을 포함한다. AI 엔지니어는 생성형 AI·에이전트 기반 서비스 개발로 다양한 산업의 AX를 지원한다. 데이터 엔지니어는 그룹 데이터 플랫폼의 구축과 운영을 담당한다. DX 엔지니어는 CJ그룹 주요 사업의 시스템과 서비스를 개발하며 DX를 지원한다. 이번 채용은 'AI Native 인재 선발'에 초점을 맞췄다. AI를 업무의 기본 도구로 활용해 새로운 기회를 스스로 찾고, 성과로 증명하는 인재를 뽑겠다는 취지다. 이용욱 CJ올리브네트웍스 인사담당은 "AI가 일하는 방식의 기본이 되는 시대에 맞춰 채용 전형부터 AI 네이티브 인재를 발굴할 수 있도록 개편했다"고 말했다. 다른기사 보기 저작권자 © 아이티비즈 무단전재 및 재배포, AI학습 및 활용 금지 개의 댓글 댓글 정렬 BEST댓글 BEST 댓글 답글과 추천수를 합산하여 자동으로 노출됩니다.